Per info:
ELEMENTO FONDAMENTALE DELLA SOSTENIBILITÀ DI QUALUNQUE AZIENDA
LEALTÀ
COMPRENSIONE
CONDIVISIONE
Lealtà e impegno per il miglioramento di processi, beni e servizi, inclusa la loro capacità di guidare, gestire e collaborare
Capacità di comprendere, sviluppare e implementare la strategia di un’organizzazione
Condivisione e sostegno del modello di governance, dell’approccio di gestione dei rischi e dei valori etici dell’organizzazione
«… Le informazioni sul capitale umano devono essere trattate con un rigore e una responsabilità analoghi a quelli forniti al capitale finanziario [...] ma RIPORTARE in modo efficace è MOLTO difficile ».